Evernote ha recortado la mayor parte de su plantilla. En un comunicado compartido con SFGate, Bending Spoons, un desarrollador de aplicaciones con sede en Milán que compró la empresa en noviembre pasado, dijo el viernes que había despedido a casi todos los empleados de Evernote en Estados Unidos y Chile. Bending Spoons planea trasladar la mayoría de las operaciones restantes de la empresa a Europa. Los despidos se producen menos de seis meses después de que la empresa eliminara 129 puestos en Evernote porque la aplicación «no había sido rentable durante años». Bending Spoons no dijo exactamente cuántos empleados se vieron afectados por esta última ronda de despidos. Un escaneo de LinkedIn muestra que algunos de los ingenieros de software que trabajaron en Evernote durante varios años perdieron sus trabajos el viernes.
“Nuestros planes para Evernote son más ambiciosos que nunca: en el futuro, un equipo creciente y dedicado con base en Europa continuará asumiendo la responsabilidad del producto Evernote”, dijo a SFGate el CEO de Bending Spoons, Luca Ferrari. «Este equipo también estará en una posición ideal para aprovechar la vasta experiencia y la fuerza de los más de 400 empleados de Bending Spoons, muchos de los cuales han estado trabajando a tiempo completo en Evernote desde la adquisición». Ferrari agregó que Bending Spoons proporcionará a los empleados afectados 16 semanas de salario, una bonificación por desempeño prorrateada y hasta un año de seguro médico.
No se informa cómo la compañía planea hacer que Evernote tenga éxito en un mercado repleto de competidores como Notion y Obsidian Ferrari. Independientemente de lo que Bending Spoons haya planeado para Evernote, no se puede negar que marca otro punto bajo para lo que alguna vez fue una de las aplicaciones para tomar notas más populares que podía descargar y uno de los primeros favoritos del auge de la App Store. En su apogeo, Evernote se valoró en mil millones de dólares, pero la falta de atención y el software defectuoso en los últimos años han convertido a la empresa en un caparazón de sí misma.
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